Analytics Gestão desempenho de funcionários | Cornerstone
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Cornerstone Analytics

Trabalhe com dados reais dos seus talentos e tome decisões mais assertivas em relação aos seus colaboradores.

Saiba Mais

A Intuição é Boa, mas os Dados são Melhores

O Cornerstone Analytics permite o total controle dos dados para todos os tipos de relatórios, seja para a compliance ou para fazer análises preditivas. Progrida com a estratégia de Big Data e otimize a performance dos seus profissionais através da tomada de decisões baseada em fatos em oposição ao trabalho de adivinhação e intuição ao contratar e gerenciar seu pessoal.

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Cornerstone Relatórios

Relatórios e painéis altamente configuráveis fornecem gestão de pessoas dados importantes de todo o Cornerstone suite para seus stakeholders. Nossas ferramentas proprietárias de inteligência empresarial oferecem mais de 200 relatórios e gráficos comuns e personalizados.

Risco de Compliance

Aumente treinamento de compliance e evitar falhas futuras para entender onde os níveis mais elevados de risco, as razões prováveis ​​para o risco e como evitar futuras multas regulamentares e tempo ocioso dos funcionários.

Avaliação de desempenho profissional (insights futuros)

Identifique fontes novas e potencialmente intuitivas para o planejamento da sucessão. Com esses novos insights, você pode aprimorar o envolvimento e a performance do funcionário ao fornecer trajetórias de carreira para a sua ascensão e mobilidade.

Planejamento da Carreira

O turnover de funcionários aumentam os custos de reposição, perda de conhecimento e atraso na entrega de projetos. Com melhores insights de como prever os fatores flutuantes de riscos, você pode melhor reter os seus talentos, por mais tempo e com menor desgaste desse funcionário.

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  • Risco de Compliance
  • Avaliação de desempenho profissional (insights futuros)
  • Planejamento da Carreira

Benefícios do Cornerstone Análise de Desempenho

Elabore o relatório de compliance e o registro diário dos talentos para alavancar o poder da análise preditiva, e assim tomar melhores decisões no futuro e incrementar a produtividade do funcionário.

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Dados Unificados durante o Ciclo de Vida do Funcionário

Uma das maiores vantagens de um sistema de gestão de talentos construído organicamente é o modelo de dados unificados que está por trás dele. Com a Cornerstone, você pode acessar continuamente os dados de todos os processos de gestão de pessoal a partir de uma única fonte.

As Informações Certas, nas Mãos Certas e na Hora Certa

Agende a entrega dos relatórios aos principais executivos no momento em que eles precisam. Implemente painéis gráficos e fáceis de manusear para que seus gerentes possam obter os dados de que mais precisam. Forneça insights para a contratação do melhor talento para as vagas abertas e tome decisões inovadoras ao alavancar uma análise preditiva e sofisticada.

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Descubra Como Impulsionar a Margem Competitiva

As organizações que utilizam tecnologia sofisticada para obter insights profundos sobre os talentos possuem potenciais de liderança mais saudáveis, inovação aperfeiçoada e retornos de investimentos mais altos. Impulsione a margem competitiva ao conseguir informações poderosas sobre o quadro de colaboradores de sua organização.

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